JOB SAFETY ANALYSIS (Analisis Keselamatan Kerja)
Kecelakaan bukanlah
suatu peristiwa tunggal, tetapi merupakan hasil dari serangkaian penyebab yang
saling berkaitan yang disebabkan oleh kelemahan majikan, pekerja, prosedur
kerja yang tidak memadai, serta tindakan pera pekerja yang tidak aman yang
bisa berakibat pada turunnya tingkat produktifitas kerja. Salah satu
cara untuk mencegah kecelakaan di tempat kerja adalah dengan menetapkan danmenyusun prosedur pekerjaan dan melatih semua pekerja untuk menerapkan metodekerja yang efisien dan aman.
Menyusun prosedur kerja yang
benar merupakan salah satu keuntungan dari menerapkan Job SafetyAnalysis (JSA) – yang meliputi mempelajari dan membuat laporan setiap
langkah pekerjaan, identifikasi bahaya pekerjaan yang sudah ada atau potensi
(baik kesehatan maupun keselamatan), dan menentukan jalan terbaik untuk
mengurangi dan mengeliminasi bahaya .
JSA digunakan untuk meninjau metode kerja dan menemukan bahaya yang :
- Mungkin diabaikan dalam layout pabrik
atau bangunan dan dalam desain permesinan, peralatan, perkakas, stasiun
kerja dan proses.
- Memberikan perubahan dalam
prosedur kerja atau personel.
- Mungkin dikembangkan setelah produksi dimulai.
Definisi Job Safety Analysis (JSA)
JSA
merupakan identifikasi sistematik dari bahaya potensial di tempat kerja yang
dapat diidentifikasi, dianalisa dan direkam. Hal-hal yang dilakukan dalam penerapan JSA:
- Identifikasi bahaya yang berhubungan dengan setiap langkah dari pekerjaan yang berpotensi untuk menyebabkan bahaya serius
- Menentukan bagaimana untuk mengontrol bahaya.
- Membuat perkakas tertulis yang dapat digunakan untuk melatih staf lainnya.
- Bertemu dengan pelatih OSHA untuk mengembangkan prosedur dan aturan kerja yang spesifik untuk setiap pekerjaan.
·
Job Safety Analysis (JSA) adalah metode yang
dapat digunakan untuk mengidentifikasi, menganalisa dan merekam langkah-langkah yang terlibat dalam melakukan
pekerjaan tertentu, bahaya keselamatan dan kesehatan yang ada atau
potensial yang terkait dengan setiap langkah, serta menentukan tindakan yang
disarankan / Prosedur yang akan
menghilangkan atau mengurangi bahaya tersebut dan risiko cedera di tempat kerja
atau sakit.
Keuntungan Pelaksanaan
Job Safety Analysis
Job safety analysis dapat dilakukan di
banyak pekerjaan di tempat kerja. Prioritas utama adalah jenis pekerjaan
berikut :
o Pekerjaan dengan cedera atau sakit tingkat
tertinggi
o
Pekerjaan dengan potensi bahaya berat atau cedera atau sakit, bahkan jika tidak ada riwayat kecelakaan
sebelumnya
o Pekerjaan di mana salah satu kesalahan sederhana
manusia yang bisa menyebabkan kecelakaan atau cedera
parah;
o
Pekerjaan yang baru beroperasi atau telah mengalamiperubahan dalam proses-proses dan prosedur
JSA dapat dimulai dengan cara :
1. Melibatkan karyawan. Hal ini sangat penting dalam proses analisis
bahaya. Mereka memiliki pemahaman yang unik dari pekerjaan untuk
menemukan bahaya. Melibatkan karyawan akan membantu
mengurangi memastikan analisis kualitas pekerja dalam program.
keselamatan dan program kesehatan.
2. Memeriksa sejarah kecelakaan. Review dengan karyawan sejarah tempat
kerja, kecelakaan dan pekerjaan yang perlu pengobatan penyakit,
kerugian yang membutuhkan perbaikan atau penggantian, dan setiap
-peristiwa di mana kecelakaan atau kerugian tidak terjadi Kejadian-kejadian ini
merupakan indikator bahwa bahaya yang ada (jika ada) mungkin tidak
memadai dan layak mendapat perhatian lebih cermat.
3. Melakukan review pekerjaan. Diskusikan dengan karyawan Anda bahaya yang
mereka tahu,yang biasa terjadi pada saat mereka bekerja.
Dengan mereka, ada ide-ide yang timbul untuk menghilangkan atau
mengendalikan bahaya tersebut.
4. Daftar dan Tetapkan Prioritas Perhatian Untuk Pekerjaan Berbahaya. Daftar
pekerjaan dengan bahaya yang menghadirkan risiko yang tidak dapat diterima,
didasarkan pada mereka yang paling konsekuensi berat. Pekerjaan ini
harus diprioritaskan untuk dianalisis.
5. Uraikan Langkah-LAngkah atau Tugas. Hampir setiap pekerjaan dapat
dipecah-pecah menjadi tugas pekerjaan atau langkah. Ketika awal
pekerjaan analisis bahaya, menonton karyawan melakukan pekerjaan dan daftar
setiap langkah sebagai pekerja menerimanya. Pastikan untuk merekam
informasi yang cukup untuk menggambarkan setiap pekerjaan tindakan tanpa
menjadi terlalu rinci. .
Dengan adanya pelaksanaan JSA ini,
diharapkan para pelaksana memperoleh keuntungan. Adapun Keuntungan
dari melaksanakan JSA adalah :
1. Memberikan
pelatihan individu dalam hal keselamatan dan prosedur kerja efisien.
2. Membuat kontak keselamatan pekerja.
3. Mempersiapkan observasi keselamatan yang terencana.
4. Mempercayakan
pekerjaan ke pekerja baru.
5. Memberikan instruksi pre-job untuk pekerjaan luar biasa.
6. Meninjau
prosedur kerja setelah kecelakaan terjadi.
7. Mempelajari
pekerjaan untuk peningkatan yang memungkinkan dalam metode kerja.
8. Mengidentifikasi
usaha perlindungan ynag dibutuhkan di tempat kerja.
9. Supervisor
dapat belajar mengenai pekerjaan yang mereka pimpin.
10. Partisipasi
pekerja dalam hal keselamatan di tempat kerja.
11. Mengurangi absent.
12. Biaya kompensasi pekerja menjadi lebih rendah.
13. Meningkatkan produktivitas.
14. Adanya
sikap positif terhadap keselamatan.
Cara Mengembangkan
Sebuah JSA
Memilih Pekerjaan
Pekerjaan dengan
sejarah kecelakaan yang buruk mempunyai prioritas dan harus dianalisa
terlebih
dulu. Dalam memilih pekerjaan yang akan dianalisa, supervisor sebuah departemen
harus memenuhi faktor berikut ini :
Frekuensi kecelakaan.
Sebuah pekerjaan yang sering kali terulang kecelakaan merupakan prioritas
utama dalam JSA.
Tingkat cedera yang menyebabkan cacat.
Setiap pekerjaan yang menyebabkan cacat harus dimasukan ke dalam JSA.
3. Kekerasan potensi
Beberapa pekerjaan mungkin tidak mempunyai sejarah kecelakaan namun mungkin
berpotensi untuk menimbulkan bahaya.
4. Pekerjaan baru
JSA untuk setiap pekerjaan baru harus dibuat sebisa
mungkin. Analisa tidak boleh ditunda hingga kecelakaan atau hampir terjadi
kecelakaan dapat diatasi.
5. Mendekati bahaya
Pekerjaan yang sering dan membahayakan harus menjadi prioritas JSA.
Membagi
Pekerjaan
Untuk membagi
pekerjaan, pilihlah pekerja yang benar untuk melakukan observasi. Pilihlah
pekerja yang berpengalaman, mampu dan kooperatif sehingga mampu berbagi ide.
Jelaskan tujuan dan keuntungan dari JSA kepada pekerja. Observasi performa
pekerja terhadap pekerjaan dan tulis langkah dasar JSA. Rekaman video pekerjaan
dapat digunakan untuk peninjauan di masa mendatang. Pertanyakan langkah awal
pekerjaan dilanjutkan langkah selanjutnya dan seterusnya.
·
Identifikasi Bahaya
dan Potensi Kecelakaan Kerja
Tahap berikutnya untuk
mengembangkan JSA adalah identifikasi semua bahaya termasuk dalam setiap
langkah. Identifikasi semua bahaya baik yang diproduksi oleh lingkungan dan
yang berhubungan dngan prosedur kerja. Identifikasi hazard
meliputi Penilaian tingkat severity (keparahan), likelihood (kemungkinan) serta
menentukan risk control terhadap hazard yang timbul
Tanyakan pada diri masing-masing
pertanyaan berikut untuk setiap tahap:
- Dapatkah pekerja memegang objek dengan aman?
- Dapatkah gerakan mendorong, menarik, mengangkat, menekuk atau memutar yang dilakukan menyebabkan ketegangan?
- Adakah potensi tergelincir atau tersandung?
- Adakah bahaya jatuh ketika pekerja berada di tempat tinggi?
- Dapatkah pekerja mencegah bahaya saat kontak dengan sumber listrik dan kontak putus?
- Apakah lingkungan berbahaya bagi keselamatan dan kesehatan?
- Adakah konsentrasi gas beracun, asap, kabut, uap, debu, panas atau radiasi?
- Adakah bahaya ledakan?
Mengembangkan Solus
Langkah terakhir dalam
JSA adalah mengembangkan prosedur kerja yang aman untuk mencegah kejadian atau
potensi kecelakaan. Beberapa solusi yang mungkin dapat diterapkan:
- Menemukan cara baru untuk suatu pekerjaan
- Mengubah kondisi fisik yang menimbulkan bahaya.
- Mengubah prosedur kerja,
- Mengurangi frekuensi pekerjaan.
Poin utama dari job safety
analysis adalah : mencegah kecelakaan dengan antisipasi dan eliminasi
serta mengontrol bahaya yang ada.
Comments
Post a Comment